재단법인 전주문화재단 공고 2020-22호

재단법인 전주문화재단 청년공연기획 전문가 채용 공고

(재)전주문화재단에서는 2020년 지역주도형 청년 일자리사업의 일환으로 유능하고 참신한 청년공연기획 전문가를 아래와 같이 공개 채용하오니 사업에 참여하고자 하는 인원은 붙임서식을 활용해 전주문화재단에 기한 내 신청하시기 바랍니다.

2020년  3월  11일

재단법인 전주문화재단 이사장

1. 채용개요

가. 채용규모 : 총 2명

나. 채용형태 : 기간제근로자 채용

다. 채용방법 : 공개경쟁(1차 서류, 2차 면접)

라. 채용방식 : 지방공기업 블라인드 채용 적용

마. 채용예정분야

채용분야		채용직급	채용인원	담당업무
생활 문화팀	청년공연기획 전문가	기간제 근로자	2명	∘청년음악극장 운영 및 프로그램 기획 ∘청년음악극장 음향 오퍼레이터 및 프로그램 기획

2. 응시자격기준

가. 필수 자격기준

○ 전주문화재단 인사규정 제10조(결격사유)에 해당하지 않는 자

- 성년후견 개시된 자 또는 한정후견 개시된 자

- 파산자로서 복권되지 아니한 자

- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지
아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

- 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터
2년을 경과하지 아니한 자

- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에
있는 자

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 전근무지에서 징계에 의하여 면직처분을 받았거나 불미한
행위가 있었던 자

- 기타 재단 직원으로 임용되는 것이 부적합하다고 판정되는 자

나. 선택 자격기준 (택 1)

◦ 문화예술(공연기획) 관련 대학 전공자

◦ 공연예술활동 및 문화활동 경력자

◦ 정부 및 민간기관의 문화인력 양성 교육 수료자

◦ 지역문화 및 공연예술에 관심이 있고, 지역에서 활동을 희망하는

문화인력 도전자

※음향장비 및 악기 등을 다룰 수 있는 공연예술 관련 경력자 우대

다. 제한기준

◦ 친인척(8촌 이내의 혈족, 4촌 이내의 인척) 사업 참여 불가

3. 근무조건

가. 채용기간 및 근무조건, 보수

채용분야		채용인원	계약 기간	근무조건	임 금	비고
생활 문화팀	청년공연기획 전문가	2명	계약일~ 2020.12.31.	◦상근(월~금) - 주 5일 40시간 근무 - 근무시간 : 09:00~18:00	∘ 월 1,875,000원 ∘ 4대보험 가입 ∘ 자격증 취득 지원 (1인 2,000,000원)

4. 채용방법

가. 채용방법 : 공개경쟁 채용

○ 1차 : 서류심사

- 심사내용 : 자격기준전형(전공 등), 제출서류, 결격사유 등
심사기준에 따른 서류전형 심사

- 서류전형 일시⋅장소 : 2020. 3. 25.(수) 14:00~ , 경영지원팀 회의실

- 서류전형 합격자 개별통보 및 홈페이지 게시

○ 2차 : 면접 심사

- 일시⋅장소 : 2020. 3. 30.(월) 14:00~, 전주문화재단 교육체험실

※ 상기일정 변경 시 개별통보

- 심사내용 : 심층면접을 통행 당해 직무수행에 필요한 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 심사

- 배점비율 : 5개 항목 100점 만점

① 기본소양 및 태도 : 20점

② 전문지식과 그 응용능력 : 20점

③ 의사발표의 정확성과 논리성 : 15점

④ 창의력, 의지력 및 발전가능성 : 15점

⑤ 사회적 약자 우대 : 30점

5. 원서접수

○ 공고기간 : 2020. 3. 11.(수) ~ 2020. 3. 23.(월)/12일간(공휴일 포함)

○ 접수기간 : 2020. 3. 16.(월) ~ 2020. 3. 23.(월)/6일간(공휴일 제외)

○ 접수방법 : 등기우편 및 이메일 접수(마감일 17:00까지 도착분에 한함)

※우편주소: 55045 전주시 완산구 전주천동로 20(교동) 전주문화재단 경영지원팀 앞

※메일주소: jjcf_run9225@naver.com(이메일 접수 후 반드시 확인 전화요망)

○ 주의사항 : 개인정보보호법에 의거 방문접수 불가

○ 문의전화 : 063-283-9225 (전주문화재단 경영지원팀)

6. 제출서류

가. 의무 제출서류

○ 입사지원서

○ 자기소개서

○ 서약서

○ 개인정보 수집 및 활용⋅이용에 관한 동의서 1부

○ 합격자 결정 후 14일부터 180일까지 반환청구 기간 내에 본인이 방문하여 채용서류 반환 청구 요청 시 반환하며, 반환청구 기간 경과 후 채용서류 파기합니다.

※ 재공고시 동일 지원자일 경우 기존 접수서류 유효

나. 합격시 제출서류

○ 최종학교 졸업증명서 1부

- 대학원졸업자의 경우 대학교 졸업증명서 함께 제출

○ 해당분야 근무 관련 경력증명서 각 1부(경력자에 한함.)

○ 주민등록초본(남자의 경우 병적사항이 기재된 것) 1부

○ 가족관계증명서 각 1부(부, 모 기준)

○ 해당 자격증 사본 1부(원본 지참)

○ 건강보험자격득실확인서 1부

○ 경력은 “상근 경력(일 8시간, 주 40시간 근무)”을 기준으로 산정

○ 실무경력 인정은 경력(재직)증명서와 건강보험 자격득실 확인서상의 기간이 일치하는 기간만 인정

○ 경력(재직)인정 기준 : 응시원서 제출일(포함)까지 인정

○ 확인서 발급방법 : 국민건강보험공단(http://www.nhic.or.kr/)

회원가입 → 「개인회원」으로 로그인(금융인증서 필요) → 자격득실확인서 발급

○ 국가보훈대상자 증빙서류 1부(해당자에 한함.)

- 제출 서류 미비 시, 서류전형에서 탈락할 수 있음.

7. 합격자 발표

○ 최종합격자 개별통보 및 전주문화재단 홈페이지 게시 : 2020. 3. 31.(화) 예정

8. 기타(유의)사항

가. 복무는 전주문화재단 관련 규정에 의합니다.

나. 신청 희망자는 자격기준 등에 적합한지를 우선 판단 후 접수 바랍니다.

다. 블라인드 채용 전형에 따라 출신지역, 가족관계, 학력 등의 기재를 금지하며, 이를 위반할 경우 불이익이 따를 수 있습니다.

라. 제출된 응시서류상의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 최종 합격자에 한하여 개별통지하고 제출된 서류에 허위사실이 발견될 시 합격이 취소됩니다.

마. 채용분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 아니할 수 있으며, 합격 통지 및 채용 후라도 신원조회 및 신체검사, 학위검증 등을 통하여 계약 결격사유가 발견될 시 합격이 취소될 수 있습니다.

바. 최종합격자가 본인의 사정으로 채용에 응하지 않을 경우, 시험의 차순위자를 채용할 수 있습니다.

사. 본 공고 내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 재단 홈페이지에 변경 내용을 재공고합니다.